Где сколько платят: рейтинг Forbes

Рейтинг отраслей российской экономики с самым высоким уровнем оплаты труда топ-менеджеров базируется на данных 12 кадровых агентств, специализирующихся на подборе руководителей высшего звена. За основу брались суммы вознаграждений, которые компании выплатили топ-менеджерам за 2013 год или назначили в 2014 году. В расчет взят средний курс рубля (36 рублей за доллар) в апреле 2014 года, когда большинство компаний выплачивали премию за 2013 год. 

Отрасли в рейтинге расположены в соответствии со средней годовой компенсацией первого лица.

ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Читать дальше

Трайвертайзинг – попробуй рекламу на вкус!

Случалось ли так, что вы сомневались в покупке? «А так ли это мне необходимо? Цена не малая, стоит ли оно того? А вдруг…А если..?» – вполне вероятно, что подобные вопросы не давали вам покоя и мешали проявить решимость.

Действительно, подобное случается со многими, особенно, когда речь заходит о серьёзной покупке или оплате каких-либо услуг.

А что если бы вам дали возможность попробовать? Понравится, увидите необходимость и пользу – оплатите, а … ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Читать дальше

Топ 10 прорывов в HR технологиях

00A09402A29C_87.240.178.124_10.250.122.242_000168

Коллеги, представляем программную статью Джоша Берзина в замечательном авторском переводе Эдуарда Бабушкина. Мы уверены, что все тренды и идеи, перечисленные в статье, не просто любопытны, а действительно дают возможность заглянуть в будущее HR-индустрии:

Публикую перевод статьи Джоша Берзина с сайта Forbes. Джош Берзин пишет подобные программные статьи ежегодно (см., например, статью прошлого года «9 горячих трендов в HR-технологиях) и почти все они – бомба на рынке, этот год не исключение. … ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Читать дальше

Работодатели считают непунктуальность худшим качеством работников

v-uzhgorode-sostoitsja-mezhdunarodnaja-jarmarka_1

“Как оказалось, абсолютное большинство рекрутеров крайне негативно оценят кандидата-смельчака, признавшегося в своей непунктуальности и высокомерности. Возможно, это будет и честно, но вряд ли поможет трудоустройству. Непунктуальность, согласно опросу, вообще главный раздражитель для специалистов по подбору”, — говорится в сообщении HeadHunter.

Согласно данным опроса, 87% потенциальных работодателей негативно отнесутся к соискателю, признавшемуся на собеседовании в своей непунктуальности, 85% отрицательно оценят кандидата, сообщившего о своем высокомерии, 75% — о жадности, 73% — об алчности, 65% — о циничности.

Признание в хитрости, гордости, гениальности и экспрессивности, согласно данным опроса, могут быть восприняты отрицательно … ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Читать дальше

Чего ждут от 2015 года? Карьерные мечты накануне нового года.

m

Какие же профессиональные желания загадывали в новогоднюю ночь?

  • «Найти интересную работу, занимаясь которой можно не только развиваться и приносить пользу, но и получать удовольствие»
  • «Найти честного, умного и интересного работодателя, у которого “белая” компания и “прозрачная” мотивация сотрудников. В такой компании хочется работать, зарабатывать и делать карьеру».
  • «Я хочу любить свою работу! Пусть и она любит меня».
  • «Сократить рабочую неделю до 10 часов».
  • «Найти гармонию между трудом и жизнью в
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ Читать дальше

Детский сад на рабочем месте

395433

Оказалось, что 4 из 10 работающих родителей периодически приводят в офис своих детей. Чаще всего не желают расставаться со своим чадом представители сферы «Наука / Образование» (81%), реже — работники сфер искусства (56%), медицины (53%) и туризма (51%).

В каждом втором случае причина такой привязанности банальна: работающим родителям не с кем оставить детей дома. Кроме того, каждому пятому не терпится познакомить ребенка со своими коллегами, а еще для 11% опрошенных … ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Читать дальше

Merlion помог «Корус Консалтингу» перенести СЭД ELLF на IBM PowerLinux

04
Компании Merlion и «Корус Консалтинг» объявили о завершении проекта по миграции системы электронного документооборота ELLF с платформы х86 на IBM PowerLinux. По результатам проекта платформа обеспечила более высокую производительность и экономичность использования решения, сообщили CNews в Merlion.

ELLF — решение, позволяющее реализовывать все функции системы электронного документооборота для работы с организационно-распорядительными, входящими, исходящими и договорными документами. Система реализована на платформе с открытым кодом Alfresco и дает возможность получить бесплатно неограниченное … ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Читать дальше

Как выбрать кадровое агентство

02
Сейчас многие туркменские бизнесмены уже не полагаются в вопросах подбора персонала, в соответствии с отечественными традициями, на связи и знакомства. Очень часто родственные или дружеские связи так необходимые в начале становления бизнеса, превращаются в источник конфликтов или служат тормозом в развитии фирмы. В крупных городах на рынке труда просматривается тенденция к росту числа агентств, занимающихся подбором персонала. С другой стороны данная услуга начинает пользоваться спросом у фирм-работодателей.
Вы все-таки решили … ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Читать дальше
Страница 2 из 2
1 2